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深圳佳名興電容有限公司
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公司地址：深圳市寶安41區(qū)爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓
工廠地址：廣東省惠州市惠陽區(qū)新圩鎮(zhèn)產(chǎn)徑村塘嚇
招聘信息列表
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高薪誠聘財(cái)務(wù)總監(jiān)
| 招聘崗位：高薪誠聘財(cái)務(wù)總監(jiān) | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1、具有財(cái)務(wù)理論系統(tǒng)及制度建設(shè)的能力
2、具有戰(zhàn)略財(cái)務(wù)思想能力
3、獨(dú)立管理集團(tuán)公司財(cái)務(wù)的能力
- 能力要求:
- 成功推薦一人：最低獎勵500元?。?！
電池研發(fā)工程師
| 招聘崗位：電池研發(fā)工程師 | 招聘人數(shù)：5 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1、主要是電芯的設(shè)計(jì)開發(fā)工作；
2.根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)電池材料方面的開發(fā)工作，包括材料評估、材料選擇、文件維護(hù)等；
3.針對項(xiàng)目開發(fā)過程出現(xiàn)的問題提供技術(shù)支持。
4.與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)助相關(guān)資源的開發(fā)，針對項(xiàng)目評估、設(shè)計(jì)、制樣、測試、生產(chǎn)、售后等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題提供技術(shù)支持，
5.完成項(xiàng)目生命周期內(nèi)的維護(hù)工作
- 能力要求:
- 1、本科以上學(xué)歷，化學(xué)、材料、電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉電池產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，對鋰電池正負(fù)極材料、電解液、隔膜等有深入的了解；
3、熟悉鋰電池的基本結(jié)構(gòu)、工藝流程，掌握基本鋰電池性能檢測方法；
4、工作認(rèn)真踏實(shí)，具有一定創(chuàng)新精神
高薪誠聘人力資源經(jīng)理
| 招聘崗位：高薪誠聘人力資源經(jīng)理 | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷，人力資源類、工商管理等相關(guān)專業(yè)； | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1、年齡：30—45 歲；
2、本科以上學(xué)歷，人力資源類、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
3、5 年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中 2 年同級工作經(jīng)驗(yàn)，2 年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備全面的人力資源、行政管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、法律知識，對現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累；
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮能力。
- 能力要求:
- 成功推薦一人：最低獎勵500元?。?！
高薪誠聘招聘專員
| 招聘崗位：高薪誠聘招聘專員 | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：中專及以上學(xué)歷 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1、了解勞動法、公司法，
2、掌握考核、招聘、培訓(xùn)、勞動等人力資源知識并應(yīng)用
3、新員工培訓(xùn)考試
- 能力要求:
- ?成功推薦一人：最低獎勵500元?。?！
高薪誠聘人事主管
| 招聘崗位：高薪誠聘人事主管 | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：全日制大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1.全日制大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2.具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)或者擔(dān)任過1年以上人事經(jīng)理者優(yōu)先。
3.掌握現(xiàn)代人力資源管理理論，熟悉薪酬和考核管理實(shí)務(wù)，具有勞動、安全及員工保護(hù)等管理知識結(jié)構(gòu)，或受過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)
- 能力要求:
- ?成功推薦一人：最低獎勵500元?。。?/dd>
高薪誠聘人事主管
| 招聘崗位：高薪誠聘人事主管 | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：全日制大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1.全日制大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2.具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)或者擔(dān)任過1年以上人事經(jīng)理者優(yōu)先。
3.掌握現(xiàn)代人力資源管理理論，熟悉薪酬和考核管理實(shí)務(wù)，具有勞動、安全及員工保護(hù)等管理知識結(jié)構(gòu)，或受過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)
- 能力要求:
- 成功推薦一人：最低獎勵500元?。?！
高薪誠聘行政助理
| 招聘崗位：高薪誠聘行政助理 | 招聘人數(shù)：不限 | 性別要求：不限 |
| 學(xué)歷要求：中專專及以上學(xué)歷 | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：面議 |
- 崗位職責(zé):
- 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性。
6、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
- 能力要求:
- ?成功推薦一人：最低獎勵500元?。?！
行政助理
| 招聘崗位：行政助理 | 招聘人數(shù)：2 | 性別要求：女 |
| 學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷（有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放低條件） | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：3500-4500 |
- 崗位職責(zé):
- 1、起草和修改報(bào)告、文稿等；
2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證前臺所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算
- 能力要求:
- 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷（有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件）；
2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
4、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性。
5、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
文員
| 招聘崗位：文員 | 招聘人數(shù)：2 | 性別要求：女 |
| 學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷（有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放低條件） | 工作地點(diǎn)：深圳市寶安41去爾體產(chǎn)業(yè)園D棟5樓 | 薪資待遇：3300-4800 |
- 崗位職責(zé):
- 崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管。
2.負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時匯報(bào)銷售動態(tài)。
3.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情，提出分析報(bào)告。
4.協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作，在銷售人員缺席時及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。
5.協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會議的記錄等工作。
6.要有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力、工作認(rèn)真、獨(dú)立完成經(jīng)理交辦的其他工作。
- 能力要求:
- 任職資格：
1熟練電腦、服從安排、踏實(shí)肯干、思想活躍有上進(jìn)心
2.從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮。
3.做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)。
4.熟練使用office等辦公軟件。
5.具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較打的工作壓力。
6.機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
